事例紹介

  • 会社名 株式会社小成板金工業
    産業 建設業
    企業所在地 北海道
    就業場所 -
    従業員数 2 人
    取組内容 「教育訓練・能力開発」 「労働条件」
    施策のポイント 新たな技能習得と風通しのよい風土の醸成のため就業規則を作成
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